ООО «Свободный выбор»3.6
Название компании
ООО «Свободный выбор»
Количество сотрудников
от 1 до 19 сотрудников
Сфера деятельности
Консалтинговые услуги в индустрии рекрутинга
Регион
Минск
Электронная почта
Сайт
Найдите клиентов для отдела продаж с нашими умными базами
Мы помогаем увеличить в 4 раза вероятность сделки при работе с новыми клиентами. Экономия времени и ресурсов при поиске потенциальных клиентов, возможность приходить к ним в правильные моменты, раньше конкурентов и автоматизировать этот поток
Описание деятельности компании
Профессиональные и коммерческие услуги → Консалтинговые услуги в индустрии рекрутинга
Агентство по развитию персонала «Свободный выбор» на договорной основе оказывает услуги компаниям малого и среднего бизнеса, которые обычно возлагаются на штатного менеджера по персоналу, рекрутера, бизнес-тренера, специалиста по обучению: · Поиск и подбор персонала на различные должности. · Проведение групповых собеседований для отбора специалистов по продажам и других офисных сотрудников методом «Центр оценки». · Корпоративное обучение активным продажам с последующей аттестацией: краткосрочные тренинги или долгосрочные программы обучения. · Оценка сотрудников: - эффективность в переговорах для специалистов по работе с клиентами методами «Двойной визит» и «Таинственный покупатель». Корректировка и отработка слабых моментов с сотрудниками - тестирование мотивации к работе и личных особенностей сотрудников. - проведение опросов и анкетирования - фотография рабочего времени И т.д.
Агентство по развитию персонала «Свободный выбор» на договорной основе оказывает услуги компаниям малого и среднего бизнеса, которые обычно возлагаются на штатного менеджера по персоналу, рекрутера, бизнес-тренера, специалиста по обучению: · Поиск и подбор персонала на различные должности. · Проведение групповых собеседований для отбора специалистов по продажам и других офисных сотрудников методом «Центр оценки». · Корпоративное обучение активным продажам с последующей аттестацией: краткосрочные тренинги или долгосрочные программы обучения. · Оценка сотрудников: - эффективность в переговорах для специалистов по работе с клиентами методами «Двойной визит» и «Таинственный покупатель». Корректировка и отработка слабых моментов с сотрудниками - тестирование мотивации к работе и личных особенностей сотрудников. - проведение опросов и анкетирования - фотография рабочего времени И т.д.
Размер компании
Организационная структура компании
Другие умные списки компаний
Вебинар по поиску B2B-клиентов
Узнайте как быстро найти клиентов в B2B с помощью BINDX на нашем вебинаре
Попробуйте найти клиентов бесплатно!
Мы уверены в пользе нашей системы для вашего бизнеса! После регистрации мы бесплатно предоставим тестовую воронку с базой контактов. Попробуйте и убедитесь сами как просто можно найти клиентов и продавать в 4 раза быстрее!